2025MBA報(bào)考測(cè)評(píng)申請(qǐng)中......
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導(dǎo)讀：MBA證書依然是職場(chǎng)晉升和加薪的加速器，是有力競(jìng)爭(zhēng)的支撐力量，是增強(qiáng)體力的牛排。
很多職場(chǎng)人在看到攻讀MBA的好處后，也想考慮攻讀MBA。在攻讀MBA之前，大家最關(guān)心的一個(gè)問題是：攻讀MBA對(duì)自身發(fā)展到底有沒有作用，為了幫助大家了解這個(gè)問題，小編總結(jié)了這篇文章，一起了解一下！
MBA是中國(guó)乃至世界最受歡迎的碩士學(xué)位，同時(shí)可能也是學(xué)費(fèi)最貴的專業(yè)。到底MBA有沒有用？數(shù)據(jù)顯示：90%以上讀過MBA的人都非?？隙∕BA的價(jià)值，表示如果能重來還是會(huì)念MBA。就MBA畢業(yè)生就職報(bào)告顯示，年薪在30萬到40萬的畢業(yè)生占比最大為34.1%，年薪在在20萬到30萬的畢業(yè)生排名第二占比29.5%。畢業(yè)后行業(yè)和職能同時(shí)轉(zhuǎn)變的畢業(yè)生為50%。
學(xué)而時(shí)習(xí)之，不亦說乎？學(xué)習(xí)是中國(guó)人的文化內(nèi)核，它絕不局限在學(xué)生時(shí)代，邁入職場(chǎng)后，面對(duì)層出不窮的時(shí)代變化，只有保持順勢(shì)而為持續(xù)學(xué)習(xí)的心態(tài)，才能更好地迎接挑戰(zhàn)和壓力。不同行業(yè)的職場(chǎng)精英如何看待MBA？
職場(chǎng)精英的MBA學(xué)習(xí)方式包括：在職學(xué)歷教育(MBA、在職碩士、博士等)等。對(duì)于不同的年齡層，職場(chǎng)再學(xué)習(xí)的比例相差較為明顯，最為突出的是而立之年的職場(chǎng)人士(26-35歲)，除了在職學(xué)歷教育之外，所有的再學(xué)習(xí)選項(xiàng)比例都高出其它年齡段，專業(yè)技能證書考試占比更是超過5成，26-35歲正是職場(chǎng)精英的中堅(jiān)力量，職場(chǎng)MBA學(xué)習(xí)承載的既是壓力也是機(jī)會(huì)。
有轉(zhuǎn)行計(jì)劃成為職場(chǎng)讀MBA的首要原因，占43.7%，時(shí)代的變化反映到企業(yè)的運(yùn)營(yíng)上往往是業(yè)務(wù)模式的變化，舊的行業(yè)秩序被挑戰(zhàn)，新的行業(yè)對(duì)于員工能力不斷提出新要求，永遠(yuǎn)保持再學(xué)習(xí)的心態(tài)和行動(dòng)，快速找到新的能力坐標(biāo)才是職場(chǎng)生存的永恒法則。有4成以上的人為了充實(shí)生活提升質(zhì)量和習(xí)慣性而學(xué)習(xí)，還有超3成的人純粹為興趣愛好 (諸如PS、H5制作、英語等 )而學(xué)習(xí)，個(gè)人意識(shí)覺醒的年代終于讓“學(xué)以致用”和“學(xué)而有趣”開始平分秋色。為了提高職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力而選擇MBA的比例不足兩成，為了滿足興趣、樂趣而學(xué)習(xí)成為不可抵擋的時(shí)代潮流，同時(shí)也給企業(yè)的員工再學(xué)習(xí)計(jì)劃提出了新課題。
MBA證書依然是職場(chǎng)晉升和加薪的加速器，是有力競(jìng)爭(zhēng)的支撐力量，是增強(qiáng)體力的牛排。
專家表示，中國(guó)今后需要職業(yè)經(jīng)理人的企業(yè)越來越多，MBA培養(yǎng)的素質(zhì)和技能將會(huì)越來越被重視。讀MBA，無論對(duì)你從事企業(yè)管理、薪水待遇還是事業(yè)發(fā)展上，都會(huì)有較大幫助，同時(shí)也會(huì)增強(qiáng)市場(chǎng)對(duì)自己的接受程度。
