2025MBA報考測評申請中......

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導讀:進入MBA課堂的申請者擁有科學、技術(shù)、咨詢、金融、媒體甚至軍事方面的資格。他們善于應對挑戰(zhàn),而這些挑戰(zhàn)只有對該領(lǐng)域有詳細了解的人才能應對。

商學院畢業(yè)后,MBA畢業(yè)生在工作中具體做什么?在鄭州MBA商學院回答這個問題之前,我們先了解一下我們學習的MBA課程?來之各地的MBA申請者,有剛畢業(yè)的大學生,有在公司擔任高管的管理層。當然,要求它成為著名的商學院是一個既定的要求。

 
進入MBA課堂的申請者擁有科學、技術(shù)、咨詢、金融、媒體甚至軍事方面的資格。他們善于應對挑戰(zhàn),而這些挑戰(zhàn)只有對該領(lǐng)域有詳細了解的人才能應對。
 
但在熬了幾年的夜宵之后——或者在后愛迪生時代的辦公室燈泡里——挑戰(zhàn)似乎減弱了,而職業(yè)發(fā)展似乎逐漸平緩。事實上,以下是工程師在經(jīng)過幾年的技術(shù)工作經(jīng)驗后,壓倒性地青睞MBA學位的幾個最主要原因。
 
軟件工程師常常感到迷失在無數(shù)技術(shù)人員的海洋中,他們的專業(yè)能力無法超越難以辨認的事物。
 
在非it工程公司,緩慢的職業(yè)發(fā)展道路使得管理角色極其緩慢。他們通常依賴于基于終身職位的晉升制度,這使得有資格的員工要等上15-20年才能看到一個角落辦公室的內(nèi)部結(jié)構(gòu)。
 
擔任管理職位需要商業(yè)技能,而這是我們工程項目中完全缺乏的。有了MBA,你就可以將現(xiàn)有的分析技能與MBA期間獲得的戰(zhàn)略和定性培訓相結(jié)合。這種品質(zhì)往往受到雇主的贊賞和獎勵。
 
MBA課程還提供了一種從知識的狹窄技術(shù)應用中解放出來的機會,讓他們轉(zhuǎn)向更多才多藝的商業(yè)技能。因此,這是一個很好的手段,不僅提高,而且改變一個人的職業(yè)方向。
 
但商學院的MBA培訓如何幫助你建立職業(yè)生涯?
 
MBA學位帶來的是管理企業(yè)的必要準備。但除了各種分析、定量、定性和戰(zhàn)略培訓外,還有一些技能,它們是MBA課程的組成部分,對任何組織來說都是不可或缺的。讓我們把它們列出來。
 
領(lǐng)導力:課程結(jié)構(gòu)是為小組活動而設(shè)計的,鼓勵學生不僅僅作為觀察員參與,而是在團隊合作中展示他們的領(lǐng)導能力。
 
溝通-人際溝通和公開演講:MBA旨在培養(yǎng)學生在口頭和書面商務(wù)溝通方面的天賦。經(jīng)理們經(jīng)常不得不在他們的團隊和客戶之間架起一座橋梁。商業(yè)敏銳需要理解和表達技術(shù)觀點的能力。即使是對領(lǐng)導者來說非常重要的演講藝術(shù),也直接來自于他們的同伴間學習的課堂結(jié)構(gòu),參與案例研究。
 
解決問題:解決問題是MBA畢業(yè)生的第二天性,因為他們的案例學習課程方法。沒有雇主會把這種技能當作他們很少需要的東西而不予考慮。受過良好培訓的MBA畢業(yè)生在處理各種情況、分析和開發(fā)解決方案方面都是碩士,他們本應在課堂上每天接受培訓。
 
風險管理:一個不愿冒險,害怕失敗的領(lǐng)導者,會阻礙組織的成長。然而,一個好的領(lǐng)導者,在面對失敗時,在保證組織和團隊健康的同時,也無所畏懼地冒著受過教育的風險。風險管理是一件實實在在的事情,通過培訓來分析思考成本效益高、質(zhì)量可控、影響最小的解決方案。
 
商業(yè)和技術(shù)理解:MBA學生了解整個企業(yè)的運作,從生產(chǎn)、開發(fā)、融資、營銷到人力資源管理。他們還了解業(yè)務(wù)的技術(shù)面貌——從業(yè)務(wù)軟件、生產(chǎn)工具到任何組織的設(shè)備。他們?nèi)轿坏摹o所不能的影響力是公司不解體的關(guān)鍵,這是不協(xié)調(diào)的機器不可避免的結(jié)果。
 
有了這些,再加上社交和管理一個運轉(zhuǎn)順暢的企業(yè)的額外權(quán)力,MBA畢業(yè)生繼續(xù)扮演著以下角色:拯救世界。
 
工商管理碩士畢業(yè)后做什么工作?以下是一些MBA畢業(yè)生擔任的熱門職位。
 
銀行業(yè)和金融業(yè)
 
MBA們在銀行、保險公司和其他金融機構(gòu)中扮演著投資大師的角色。然而,多數(shù)投行或私人股本行業(yè)的工作崗位通常是留給那些在攻讀MBA之前有銀行業(yè)經(jīng)驗的求職者的。盡管如此,金融專業(yè)的MBA確實給那些希望在公司發(fā)展、對沖基金或證券公司找到工作的申請者的簡歷增添了不少亮點,他們在課程中獲得了投資分析和投資組合管理方面的知識。一個人在領(lǐng)導能力、風險管理和問題解決方面的培訓,在制定通過取錢來賺錢的策略時發(fā)揮了作用。
 
在同一領(lǐng)域,MBA畢業(yè)生確實會在風險投資領(lǐng)域找到工作,提供有關(guān)哪些公司開始投資的技術(shù)建議。在風險投資家感興趣的行業(yè)中有經(jīng)驗是很有用的,這樣就可以利用自己的核心知識,通過MBA課程獲得更多的商業(yè)智慧。
 
在攻讀MBA學位的最后階段,學生很清楚如何讓企業(yè)運轉(zhuǎn)。通過業(yè)務(wù)分析專門化,他們能夠?qū)?shù)據(jù)視為分析工具,以理解業(yè)務(wù)不斷變化的需求。MBA們通常在這份工作中表現(xiàn)出色,他們通過領(lǐng)導企業(yè)運營和基于數(shù)據(jù)分析技能的戰(zhàn)略來確立自己的職業(yè)發(fā)展。領(lǐng)導力、技術(shù)、業(yè)務(wù)、問題解決和風險管理技能在成為一名成功的分析師的職業(yè)生涯中扮演著重要的角色。
 
商業(yè)分析碩士學位
 
產(chǎn)品經(jīng)理
 
雖然這一角色可能適用于任何行業(yè)的產(chǎn)品,但在由技術(shù)專業(yè)人士主導的MBA世界里,這是技術(shù)人員進入領(lǐng)先科技公司管理層的必經(jīng)之路。它要求管理和技術(shù)技能相結(jié)合。
 
企業(yè)家
 
毫無疑問——不是工作本身,而是MBA是創(chuàng)業(yè)的天然助推器。除了將課程設(shè)計成小型初創(chuàng)企業(yè)外,MBA課程結(jié)構(gòu)還提供了一個初始備份,這在非MBA創(chuàng)業(yè)者的情況下是非常缺乏的。大學指導、技術(shù)資源,甚至在某些情況下,向大學社區(qū)內(nèi)的投資者提供的建議,都可以幫助他們啟動自己的創(chuàng)業(yè)項目。
 
管理顧問
 
他們是公司的問題解決者。他們了解組織的來龍去脈,提供解決問題的想法以提高他們的績效。很明顯,它非常強調(diào)技術(shù)業(yè)務(wù)培訓和通過學位獲得的問題解決技能。
 
人力資源
 
在組織中管理人員時,人際關(guān)系和人際關(guān)系技巧會派上用場。當涉及到管理最重要的資源時,人力資源經(jīng)理是不可或缺的,人。他們擅長于勞動力福利,沒有這些,再多的資金或技術(shù)專家也無法創(chuàng)造出一臺運轉(zhuǎn)良好的機器。
 
在宣揚MBA學位的好處的同時,我們不能不提到學位的需求有多么主觀。
 
研究你的選擇,更重要的是,了解你自己的本質(zhì),無論你的職業(yè)提升理念是純粹的學術(shù)追求,還是一系列的機會,從企業(yè)管理職位到你的核心科目和你的商業(yè)傾向的結(jié)合。因為盡管MBA學位可能是后一種選擇的正確答案,但在前一種選擇中肯定是不可取的。
 
一個好的商學院的MBA,只會讓你的經(jīng)理、銀行家或分析型投資者脫穎而出,而不會讓你的個性變得孤芳自賞。