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導(dǎo)讀:新經(jīng)濟(jì)時(shí)代的高速發(fā)展,引得商業(yè)競爭愈演愈烈,市場對具有管理、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)等知識的人才需求量逐年上升。與此同時(shí),眾多企業(yè)領(lǐng)袖精英紛紛加入MBA、EMBA、EDP等進(jìn)修大軍行列,望通過一系列的強(qiáng)化專業(yè)知識、提高學(xué)歷以應(yīng)對市場的需求。


 
但是面對眼花繚亂的進(jìn)修方式,職場人士究竟該如何去選擇適合自己的學(xué)習(xí)方式?今天,就讓我們和大家說一說MBA、EMBA、EDP到底是什么,它們之間又有何區(qū)別和聯(lián)系。

1 MBA

工商管理碩士(MBA)旨在培養(yǎng)能夠勝任工商企業(yè)和經(jīng)濟(jì)管理部門高層管理工作需要的務(wù)實(shí)型、復(fù)合型和應(yīng)用型高層次管理人才。特別強(qiáng)調(diào)在掌握現(xiàn)代管理理論和方法的基礎(chǔ)上,通過商業(yè)案例分析、實(shí)戰(zhàn)觀摩、分析與決策技能訓(xùn)練等培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)際操作技能,使學(xué)生更具職業(yè)競爭的實(shí)力??傮w來說,MBA培養(yǎng)的是未來高級經(jīng)理人,適合剛剛走上基層管理工作崗位兩三年、并有志于從事高級管理工作的人士。

2014年國務(wù)院學(xué)位辦印發(fā)《關(guān)于2014年招收在職人員攻讀碩士專業(yè)學(xué)位工作的通知》,內(nèi)附關(guān)于2016年在職研究生政策改革相關(guān)規(guī)定,明確規(guī)定從2016年起不再組織在職人員的10月份在職研究生招生考試,一并納入每年1月份的全國碩士研究生統(tǒng)一招生考試。

考取MBA途徑


2 EMBA

高級管理人員工商管理碩士(EMBA)是MBA專業(yè)學(xué)位教育的一種特殊形式,旨在培養(yǎng)具有高度政治素養(yǎng)、責(zé)任心和職業(yè)道德的中、高層管理者,使他們通過系統(tǒng)學(xué)習(xí),全面掌握現(xiàn)代企業(yè)管理理論和決策方法,深入了解國內(nèi)外企業(yè)的商業(yè)模式,具備在復(fù)雜的國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)、社會和技術(shù)環(huán)境下制定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、進(jìn)行企業(yè)日常經(jīng)營管理決策、領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)參與國內(nèi)外競爭的能力和知識。其課程強(qiáng)調(diào)整合和決策導(dǎo)向,更注重在啟發(fā)的基礎(chǔ)上,將課程與學(xué)員實(shí)際體驗(yàn)相結(jié)合,偏重實(shí)際運(yùn)用和可操作性,適合于正在商場實(shí)戰(zhàn)的高層管理者。

2016年4月,全國工商管理碩士(MBA)教育指導(dǎo)委員會出臺《教育部關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范工商管理碩士專業(yè)學(xué)位研究生教育的意見》,規(guī)定從2017年起,高級管理人員工商管理碩士(EMBA)統(tǒng)一納入每年1月的全國碩士研究生統(tǒng)一招生考試。自2016年12月1日起,各培養(yǎng)院校不再自行組織高級管理人員工商管理碩士專業(yè)學(xué)位研究生招生考試。

考取EMBA途徑


3 新興EDP

EDP (Executive Development Programs) ,即高級經(jīng)理人發(fā)展課程,又稱為高層管理者培訓(xùn)與發(fā)展中心,是基于現(xiàn)代公司企業(yè)的具體特點(diǎn),開設(shè)的一整套具有針對性的短期強(qiáng)化課程,旨在滿足企業(yè)高層經(jīng)理人員對時(shí)間較短、針對性較強(qiáng)的管理課程的學(xué)習(xí)需要。

本項(xiàng)目的培訓(xùn)時(shí)間長短和課程內(nèi)容根據(jù)具體需要確定,其內(nèi)容可以偏重綜合管理技能,也可以偏重某一具體管理領(lǐng)域的知識與技巧,例如經(jīng)營戰(zhàn)略、財(cái)務(wù)管理、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、人力資源的開發(fā)與管理、生產(chǎn)與經(jīng)營管理、國際市場營銷管理等。

EDP是為滿足組織高層管理者的知識需求而設(shè)立的非學(xué)位教育項(xiàng)目,其在教育理念和教育模式上已經(jīng)超越傳統(tǒng)的管理教育,它將培養(yǎng)對象鎖定為企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)者和核心決策者,系統(tǒng)化培養(yǎng)模式均依據(jù)領(lǐng)導(dǎo)者、決策者的特點(diǎn)與需求設(shè)計(jì),是一種全新的領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展模式。

它可以幫助學(xué)習(xí)者提高某一種技能,注重于能為企業(yè)解決多少實(shí)際問題,能在多大程度上推動企業(yè)發(fā)展。目前EDP項(xiàng)目已形成行業(yè)管理類、綜合管理類等五大類近六十個(gè)方向的課程體系,在金融機(jī)構(gòu)、政府及公共機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)者、國有企業(yè)高層管理者三大領(lǐng)域有成熟和專業(yè)的課程體系。

4 MBA、EMBA、EDP的區(qū)別


 
 
讓企業(yè)家實(shí)現(xiàn)終身學(xué)習(xí)是EDP的核心,也是南師大EDP矢志不渝的愿景目標(biāo)。2002年,南師大商學(xué)院EDP誕生在具有豐厚人文底蘊(yùn)、浩瀚文化典藏鑄成的百年名校——南京師范大學(xué)。依托百年商學(xué)底蘊(yùn),南師大EDP始終秉持著“幫助職場人士走向職業(yè)、幫助優(yōu)秀企業(yè)邁向卓越”的使命,專注于打造企業(yè)家終身學(xué)習(xí)的價(jià)值平臺,潛移默化地改變企業(yè)家的學(xué)習(xí)方式,助力企業(yè)不斷地創(chuàng)造商業(yè)奇跡。
 
至今為止,南師大EDP已成功舉辦了100多期管理人員長期、短期研修班,200多場的企業(yè)內(nèi)訓(xùn)定制班,300多場的公益沙龍、講座、論壇,累計(jì)開展近千場課程與活動,幫助了近萬人通過培訓(xùn)與學(xué)習(xí)提升自己、改善企業(yè)、成就夢想。

南師大EDP

企業(yè)家終身學(xué)習(xí)的價(jià)值平臺

這個(gè)世界唯一不變的就是變化本身。

縱觀國內(nèi)外,商業(yè)形勢無時(shí)不刻在變,市場動向更是讓人捉摸不透。隨著一個(gè)個(gè)變革浪潮掀起,企業(yè)若不順勢而為、作出改變,終將被拍倒在沙灘上。因而學(xué)習(xí)是每個(gè)企業(yè)家必備的投資,無論是選擇哪一種進(jìn)修方式,只要貼合自身實(shí)際、符合需求,那么這種學(xué)習(xí)方式必能為你產(chǎn)生價(jià)值。

種種實(shí)踐證明,不管世界如何變化,能站在時(shí)代巔峰的,最終都是那些終身追求學(xué)習(xí)和發(fā)展的人。

因?yàn)?,他們總是能跟上時(shí)代的腳步,與時(shí)代同行,永不會落伍。