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導(dǎo)讀:MEM提前面試技巧有哪些?小編來為你總結(jié)。

MEM提前面試技巧有哪些?如何能從一場競爭激烈的比賽之中脫穎而出,這不僅僅取決于我們的勇氣和決心。更多的應(yīng)該是取決于我們的專業(yè)水平和表達(dá)溝通技巧,還有一點(diǎn)比較重 要的就是注重團(tuán)隊(duì)精神,團(tuán)隊(duì)密切精誠協(xié)作是必勝的根本之道!時(shí)至MEM面試與MEM調(diào)劑非常集中的時(shí)期。如何從眾多MEM面試者中脫穎而出,如何才能夠避 免“羞于見人”的低分?jǐn)?shù)?讓我們先來吸收一下如下這篇文字的精華吧!

  注意分清楚,是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論,不是無領(lǐng)導(dǎo)小組辯論。所以,在面試時(shí),并非要和自己組的同學(xué)爭個(gè)你死我活,拼個(gè)你錯(cuò)我對,而是要表現(xiàn)協(xié)作精神,共同 得出一致性的協(xié)商意見!這樣,才能在面試時(shí)得高分。有一些同學(xué),無論管院還是嶺院的,都在這點(diǎn)上面栽了跟頭,得了面試的曠世低分,而且還把同組的同學(xué)也害 了,害人又害己,禍?zhǔn)拙褪菦]理解好“討論”和“辯論”的區(qū)別。

  剛面試完沒多久,心得還記得不少,趕緊總結(jié)出來,以示后人:

  1、小組討論每組大約8-10人(嶺院今年是6人),分組情況應(yīng)該是在面試前貼出,所以有一定的時(shí)間聯(lián)系溝通一下。(建議可以把自己的電話迅速寫在 面試小組名單上,以便迅速組織小組同學(xué)協(xié)商,一個(gè)小組有一個(gè)同學(xué)寫就行,其他人給他打電話)。進(jìn)場后每個(gè)同學(xué)有一個(gè)編號(hào),按號(hào)碼就座,每人一個(gè)檔案袋,里 面有案例和一張白紙,自己別忘了帶筆??脊僮谇胺?,小組同學(xué)·圍坐成半橢圓形。

  2、在進(jìn)場前最好協(xié)商好默認(rèn)的leader和reporter,如果小組有認(rèn)識(shí)的人,并且適合做以上角色,立即推薦,有實(shí)力的同學(xué)和模擬時(shí)做過的同 學(xué)可以自告奮勇。對于不熟悉流程和注意事項(xiàng)的同學(xué)一定給予講解。整個(gè)時(shí)間規(guī)定為1小時(shí),但聽師兄說一共大概為45分鐘,所以每位同學(xué)控制好時(shí)間自己的發(fā)言 時(shí)間,每人一共大約4分鐘。

  3、首先有3分鐘左右的看案例時(shí)間,然后考官會(huì)示意開始,第一輪為每個(gè)人輪流表述時(shí)間,這時(shí)leader或編號(hào)為1的同學(xué)首先發(fā)言,先大概說一下案 例的大概內(nèi)容,視案例的長短,太長就概括說。然后,說一下下面這個(gè)案例的討論思路,從那幾方面入手討論,注意此人不能將自己想的案例結(jié)論說出,(比如,讓 你討論一個(gè)事物的正反兩方面,你不能直接就說我支持正的方面),第一個(gè)發(fā)言是引出討論,而不是直接給定結(jié)論。然后一般是再按照編號(hào)順序依次發(fā)言。注意不要 搶著回答。這一輪發(fā)言中一定注意時(shí)間,除leader或第一個(gè)人每個(gè)人控制在一分半鐘左右,第一輪只是拋觀點(diǎn)就行,不要詳細(xì)的說論據(jù)怎么做等等,這些都留 在freetalk中再說。

  4、第二輪是freetalk,發(fā)言之前舉手示意,然后考官會(huì)示意讓你說,而不是由leader決定誰來說。

  以上是關(guān)于MEM提前面試技巧有哪些?的全部內(nèi)容,希望對您有所幫助。