舉例：MBA院校提面的若干環(huán)節(jié)

◤ M BA提前面試 流程：

備注詳解

1、提前20分鐘從準(zhǔn)備室進(jìn)入休息室，等待批次通知;

2、查驗(yàn)相關(guān)證書，確認(rèn)無誤后放行;

3、同一批次在抽簽室抽取考場編號;

4、提前3分鐘進(jìn)入面試室正式開始面試;

5、結(jié)束后歸還抽簽卡，從樓梯間離開。

注意事項(xiàng)：在面試前20分鐘，會(huì)有工作人員集中帶領(lǐng)考生前往封閉的面試考場，請大家不要隨意走動(dòng)太遠(yuǎn)，以免錯(cuò)過集合。

◤ 具體面試流程

進(jìn)行面試

◆ 面試形式：個(gè)人面試(20分鐘)

◆ 面試內(nèi)容：個(gè)人材料面試+抽題面試

◆ 面試官：3+1(3位面試官+1位材料秘書)

◆ 面試分組：共分為10個(gè)考場，每個(gè)考場10人;其中1—5號考場先進(jìn)行個(gè)人材料面試;6—10號考場先進(jìn)行抽題面試。

◆ 考察素質(zhì)：教育背景、職業(yè)背景、溝通能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、創(chuàng)新能力、思維與分析能力、職業(yè)素養(yǎng)。

備注詳解：

面試官一般是教授，企業(yè)家或者人力資源，中間往往是教授，據(jù)報(bào)道，兩位面試官為主要發(fā)言者，一位面試官發(fā)言較少。

◤ 面試真題詳解

個(gè)人材料面試

該部分一般首先是做2-3分鐘個(gè)人陳述，圍繞材料問7—8個(gè)問題。

進(jìn)去的時(shí)候把書面申請材料提交老師才有時(shí)間查看，給予老師材料審閱的時(shí)間非常短，所以第一個(gè)問題一般是2-3分鐘自我介紹，老師剛開始的問題往往是從自我介紹延伸出來，然后再就材料開始提問。

整個(gè)個(gè)人材料面試過程中，據(jù)考生普遍反映其問題均緊扣材料，所以面試前需要對自己的各項(xiàng)申請材料，尤其是涉及工作業(yè)績的數(shù)據(jù)，要足夠了解，防止出錯(cuò)。

且部分考生面臨著壓力面試，遇到這個(gè)環(huán)節(jié)或許是因?yàn)槟愕牟牧铣霈F(xiàn)了明顯的漏洞，或者面試官故意想要考驗(yàn)?zāi)愕目箟盒睦硭刭|(zhì)，此時(shí)只要保持穩(wěn)定的情緒和足夠的耐心即可。

抽題面試

抽提面試環(huán)節(jié)是很多考生出考場后哀聲遍地的關(guān)注點(diǎn)，且很多考生在此環(huán)節(jié)普遍面臨著壓力面試。

題庫共6道題，題型甚廣，如熱點(diǎn)分析題、情景假設(shè)題，但其實(shí)多數(shù)調(diào)用2015年的MBA面試題庫，比如：

1、結(jié)合你所在的行業(yè)分析下一帶一路。

2、怎么看待人口老齡化社會(huì)的機(jī)遇和商機(jī)以及挑戰(zhàn)?

3、怎么看待網(wǎng)絡(luò)語言暴力?

4、重要的客戶參加會(huì)議，但是在路上你的同事發(fā)生了車禍，你會(huì)怎么辦?

◤ 更多現(xiàn)場模擬

1、你剛才自我介紹說你有良好的職業(yè)素質(zhì)，可否具體說說?

2、在現(xiàn)在的公司遇到最大的挑戰(zhàn)是什么?

3、你報(bào)考MBA的目的是什么?

4、你怎樣管理你現(xiàn)在的團(tuán)隊(duì)?

5、你未來的職業(yè)目標(biāo)是什么?

6、可否介紹一下你現(xiàn)在正在創(chuàng)業(yè)的項(xiàng)目?

7、你在某公司表現(xiàn)很優(yōu)秀，為什么很快離職了?

8、可否告訴我們你從這段不算成功工作經(jīng)歷獲取什么教訓(xùn)?

9、可否告訴我們一定要錄取你的理由?

10、最后你還有什么問題需要問我們?

◤ 貼心小建議

◆ 面試之前到考場踩點(diǎn)，最好到里面走一圈，和前面的考生聊天說話，了解一些情況，放松心情;

◆ 進(jìn)門時(shí)候面帶微笑大膽說出自己的名字，并向老師問好，提交給他們嶄新而獨(dú)特的資料;

◆ 身體前傾靠近桌邊，眼光不離開三位主考官，回答問題的時(shí)候，時(shí)不時(shí)漂移眼光到另外兩位考官;

◆ 自我介紹不能太流利，留下思考的空間和態(tài)勢，前三句話一定要讓考官集中目光注視我，埋下適當(dāng)?shù)睦c(diǎn)，適當(dāng)帶一些手勢;

◆ 回答問題時(shí)實(shí)時(shí)回應(yīng)，并邏輯性回答;

◆ 對待異議不做自我辯護(hù)，澄清概念和本質(zhì)很關(guān)鍵，抓住機(jī)會(huì)反而可以獲得漂亮的加分;

◆ 保持適當(dāng)?shù)恼Z速，表達(dá)觀點(diǎn)立場堅(jiān)定，職業(yè)目標(biāo)要明確可推敲，適當(dāng)對比很重要，不斷強(qiáng)調(diào)自己的報(bào)考意愿;

◆ 說話不能帶刺，評價(jià)別人要用正面和積極的語言，分析事情要客觀;

◆ 表揚(yáng)自己最好通過數(shù)字和其他人的評價(jià)。

◤ MBA考生背景評估測試

你在MBA的考生圈兒中屬于哪個(gè)層次?

你的職場資歷占有多少優(yōu)勢?

名校提前面試，你有幾分把握?